La Chambre Régionale de l’Economie Sociale et Solidaire (CRESS) assure en Nouvelle-Aquitaine, la représentation, la promotion et le développement de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS).
Ses missions sont définies par l’article 6 de la Loi Hamon du 31 juillet 2014. Elles consistent à :
- Représenter les intérêts des acteurs de l’ESS auprès des pouvoirs publics ;
- Soutenir la création, le développement et le maintien des entreprises de l’ESS ;
- Encourager la formation des dirigeant·es et des salarié·es de l’ESS ;
- Analyser et mettre à disposition les données économiques et sociales relatives à l’ESS.
Présentation de la Mission :
Sous la responsabilité de la cheffe de projet Observatoire et du chef de projet Développement Economique, vous serez amené·e, en collaboration avec l’équipe de la CRESS NA et en lien avec la Chambre de l’Artisanat de Bordeaux-Gironde à :
« Participer à une meilleure interconnaissance de l’ESS avec les acteurs et actrices de l’Artisanat »
Objectifs de la mission :
- Identifier et recenser les actions et partenariats existant au niveau national entre les CMA / CCI / CRESS: participation à la réalisation (construction et réalisation d’une enquête) et à la rédaction du benchmark.
- Collecter de la ressource (exemple : initiatives inspirantes/ cadre légal et réglementaire…), soutenir le cas échéant l’activité de la CRESS NA.
- Réaliser un état des lieux des entreprises du ressort de l’ESS faisant partie de l’Artisanat sur Bordeaux Métropole : typologie d’entreprises, activités, implantation, poids de l’ESS dans l’artisanat métropolitain, etc.
- Identification des zones d’ombres et angles morts : activités artisanales soumises à qualification, immatriculation au Répertoire des Métiers, CAE, etc.
- Réalisation d’un livrable: «Panorama Artisanat & ESS sur Bordeaux Métropole» : participation à la valorisation des structures.
- Participation à l’ensemble des groupes de travail, soutien à la rédaction de compte-rendu, mise à jour des outils collaboratifs autour du projet.
Profil recherché :
Niveau de formation et expériences requises :
- Niveau Master 1 ou Master 2 ;
- Maîtrise de la suite Office ;
- Logiciel de cartographie ;
Aptitudes :
- Capacité rédactionnelle ;
- Capacité à fonctionner en autonomie, à prendre des initiatives et à être force de proposition ;
- Aisance relationnelle ;
- Esprit d’équipe ;
- Une connaissance de l’économie sociale et solidaire et une expérience dans le secteur associatif ou au sein d’une collectivité territoriale serait un plus.
Candidature :
Lettre de motivation et CV à adresser par mail à :
Mélanie THUILLIER FOURNOL – Co-directrice : m.thuillier@cress-na.org
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