Le Battement d’ailes est une association créée en 2005. Elle est aujourd’hui un lieu
agroécologique et culturel programmant des ateliers de transmission et des évènements
culturels dans le cadre de son Espace de Vie Sociale (EVS), agréé depuis 2012. Le poste
est lié en grande partie à l’EVS : à sa gestion, son animation et son bon fonctionnement.
Missions principales
Développer, coordonner et prendre en charge les projets culturels et en lien à l’environnement
Organiser et animer les week-ends transmission
Organiser les évènements festifs et penser la programmation
Faire les bilans, le suivi budgétaire et le suivi des factures des projets
Accompagner et soutenir le bar des voisin-es
Mobiliser et coordonner les bénévoles pour les évènements
Coordonner et animer les réunions des projets collectifs portés par l’association
Participer aux réunions et à certains évènements co-organisés avec La Coopération de la colline
Représenter l’association et participer à des temps organisés par des partenaires
Assurer le suivi et l’envoi les dossiers de subvention et les bilans
Assurer la communication sur les actions de l’association
Assurer la gestion des réseaux sociaux
Créer des supports de communication
Assurer la diffusion des supports de communication sur le territoire
Publier l’infolettre bimestrielle
Mettre à jour le site internet
Faire du lien aux médias
Animer et soutenir la vie associative
Organiser et animer des temps formels (comités de pilotage, assemblée générale)
Coordonner et contribuer à la rédaction des bilans d’activités
Faire le lien et le suivi des adhérent-es
Participer à la gestion administrative
Assurer la gestion des ventes et la clôture de caisse mensuelle
Suivre la boîte mail et relever le courrier
Faire le suivi du matériel bureautique
Participer à la gestion du lieu en lien avec l’équipe salariée et bénévole
Participer à l’entretien quotidien et à des temps de ménage
Participer aux chantiers collectifs
Gérer et faire l’inventaire des stocks de boissons de la buvette et des livres
Contrat et salaire
- Type de contrat : CDD (Contrat à Durée Déterminée)
- Temps de travail : temps complet
- Rémunération en Euros bruts par mois : 1923
Candidature
- Date limite de candidature : 11 avril 2026
- Date de prise de poste : 01 septembre 2026